“两面人”古已有之，被视为政治公害。荀子曾把“口言善，身行恶”的“两面人”称为“国妖”，认为治国者要“除其妖”。对号入座，“两面人”在现实中更不乏其人。

　　周本顺:常言家风建设却自身家风败坏

　　河北省委原书记周本顺曾提出干部要“四清”，要做到“自己清、家属清、亲属清、身边清”，可他却管不住自己亦纵容家人利用其权力谋取私利。

　　周本顺为其子经营活动谋取利益,家风败坏、对配偶子女放任纵容。他还对中央严抓八项规定精神的落实心有抵触，多次在公开场合表达不满，甚至放出反腐败工作要放一放、缓一缓的言论，直接插手干涉纪委的工作。2017年2月15日，周本顺因受贿被判处有期徒刑十五年。[详细]

　　王敏:一面大谈廉洁 一面大肆敛财

　　山东省济南市委原书记王敏，将许多纪律和规矩写在文章里、讲在会议上，甚至在他落马当天，他的“慷慨陈词”仍然充斥当地媒体的头版，甚至头条。轰轰烈烈的表态只是王敏为掩盖贪腐行为放出的烟幕弹，在他内心深处，却视党纪如无物，不收敛不收手，顶风违纪。

　　2016年9月30日，王敏因受贿罪被判处有期徒刑十二年，当年的“反腐斗士”，如今的阶下囚，极具讽刺。[详细]

　　魏鹏远:贪2亿却衣着朴素骑自行车上班

　　国家能源局煤炭司原副司长魏鹏远在任上留给同事们的印象是，不仅穿着朴素，而且经常骑着一辆折叠自行车上下班。

　　谁曾想，在魏鹏远的家中，办案人员搜出2亿现金，清点赃款时，由于长时间不间断工作，有点钞机甚至当场烧坏。2016年10月17日,魏鹏远受贿2.1亿余元被判死缓并决定终身监禁。[详细]

　　王志忠:人前低调诚恳 人后嗜赌成瘾

　　天津物产集团原党委书记、董事长王志忠在领导面前表态诚恳,在职工面前侃侃而谈,赢得了较好口碑。他常把“努力实干”“踏实做人”等挂在嘴边,用来教育激励下属职工。

　　但实际上,王志忠生活腐化堕落,常流连于灯红酒绿,沉湎于声色犬马,包养情妇。不仅利用职权大肆受贿,单笔受贿高达50万元美金,还嗜赌成瘾,十余次利用出国考察机会到境外赌场赌博,甚至在纪委就境外赌博问题对其进行诫勉谈话后仍未停止。[详细]

　　“两面人”表面“廉洁奉公”的面具，不过是他们大肆敛财、腐化堕落的“保护色”。他们平时隐藏极深，不仅给查办案件造成困难，而且由于善于伪装，一旦东窗事发，往往舆论哗然，给人们心理带来极大冲击，严重损害党和政府的形象。

　　表面信仰马列，背后迷信“大师”

　　这类领导干部在台上讲马列主义头头是道，实际上思想阵地已被封建迷信所占领，一到节假日就跑到古寺名刹烧香拜佛，遇到问题第一反应是找“大师”；有的动用公款给机关大楼布置“风水局”，搞各种“靠山石”、“风水球”；有的让老板掏钱，高薪聘请“大师”指点。

　　表面勤勤恳恳，背后吃喝享乐

　　有的领导干部把自己装扮得非常敬业操劳，经常加班加点，废寝忘食，甚至夜里开会，口口声声为了工作顾不上家，但是前脚刚离开办公室，后脚就去了情人的“温柔乡”或高档会所吃喝玩乐；有的上班时间衣着朴素、勤俭节约，私下里却是纸醉金迷，不是豪车不坐、不是好酒不喝、不是名牌不穿。

　　表面一心为公，背后“一家两制”

　　有的领导干部口头常说立党为公、执政为民、廉洁从政、管好家人，干的却是前门当官、后门开店、封妻荫子那一套，把家庭当作利益输送的交换站。正所谓卖官鬻爵夫妻店、权钱交易父子兵、官商勾结兄弟连、吃里扒外亲友团。[详细]

　　“两面人”形成的原因，究其实质是用权任性，实质上就是一个活生生的目无法纪、监守自盗的形象。　　

　　“两面人”在党内民主缺乏、权力过度集中的地方突显

　　在这些地方和单位，干部的升迁往往牢牢掌握在作风霸道的“一把手”手里。当“一把手”的个人喜好大过了各种制度，超过了组织纪律，便极易败坏政治生态。试想，正直不阿、老实做人的，被视作迂腐无能;投机钻营、逢迎拍马的，反而步步高升。这种导向下，想要有所进步，只能曲意逢迎，怎么会不产生“两面人”?[详细]

　　“两面人”在“潜规则”盛行、显规则式微的地方出现

　　近年来“一些潜规则侵入党内,并逐渐流行起来”,“在一些地方和单位,正常的人际关系被扭曲,情感发生异化,哥们义气代替了同志友谊,上下级关系成了人身依附关系,干部为人情和关系所累,党性原则和群众感情日趋淡漠”。于是乎,有些党员干部在负强化和逆淘汰官场机制中,屈服于现实,转变原有的态度,从而作出有违内心的言行选择。[详细]

　　对党员干部疏于管理监督，让“两面人”有了市场

　　官场“两面人”现象产生的一个重要原因是,对有些党员干部“身上出现的一些违纪违法的小错,党组织提醒不够,批评教育不力,甚至睁一只眼闭一只眼”,搞“网开一面,法外施恩”。[详细]

　　身在官场，不管是“一面人”、“两面人”还是“多面人”，毫无疑问，规矩与红线确实存在，但这是由法律而非权力，或是行政级别划定的。更准确地说，是由法律为权力划定的。　　

　　多层次多渠道全方位考察干部

　　聚焦一个“实”字,多渠道、多层次、多侧面识别和考察干部,才能不为口号所迷,不为表象所惑,客观真实地了解干部。

　　很多案例警示我们,“两面人”的潜伏期一般较长,“带病提拔”“边腐边升”是其人生常见“剧情”。“上级监督太远,同级监督太软,下级监督太难”,监督缺失,为“两面人”提供了生存土壤。“视其所以,观其所由,察其所安,人焉廋哉?”腐败的马脚是藏不住的,关键要有监督的“火眼金睛”。[详细]

　　信息公开让“两面人”难以变脸、难以隐藏

　　“两面人”之所以能够长期隐藏在干部队伍中，就是因为他们的信息公开少、神秘。组织和群众对其了解越少，他们就越容易变脸，隐藏得越深、越久。要公开干部的公务信息，严格按照中央要求实施党务公开和政务公开，实行权力和职能的负面清单制度，让干部行动在阳光下、用权在阳光下。[详细]

　　强化巡视监督，让“两面人”难以遁形

　　突出一个“严”字,把党内监督、巡视监督、舆论监督、群众监督等各种方式都激活起来,构筑起无所不在的监督网,形成不敢腐、不能腐、不想腐的制度环境,“两面人”就难以遁形,“台上喊廉、台下捞钱”的戏码就再也演不下去。”[详细]